Die relevante Frage ist nicht nur: Sind Menschen bereit fuer die Veraenderung? Sondern: Sind Menschen faehig, in der veraenderten Umgebung wirksam zu sein?
Zitat
Leistungsfaehigkeit statt Akzeptanz
Ueber Change Management hinausgehen
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Ueber Change Management hinausgehen
Die relevante Frage ist nicht nur: Sind Menschen bereit fuer die Veraenderung? Sondern: Sind Menschen faehig, in der veraenderten Umgebung wirksam zu sein?